Добро пожаловать, Брокеры!

В феврале отмечается Месяц черной истории. Как афроамериканец, я каждый месяц изучаю и занимаюсь историей чернокожих, но февраль дает мне время сосредоточиться на том, как улучшить свое сообщество и себя. Осознание сути истории чернокожих — это не просто мимолетное наблюдение, а неотъемлемый аспект, который пронизывает мою жизнь как в личном, так и в профессиональном плане.

На личном уровне празднование истории чернокожих в течение года способствует более глубокой связи с моими корнями и наследием. Оно побуждает задуматься о борьбе и достижениях тех, кто проложил путь, прививая чувство ответственности за внесение положительного вклада в жизнь общества.

После февраля я активно участвую в инициативах, которые способствуют разнообразию, равенству и инклюзивности на моем рабочем месте, признавая ценность рабочей силы, которая отражает богатство более широкого сообщества. Признание истории чернокожих на протяжении всего года подкрепляет мою приверженность содействию позитивным изменениям в секторе здравоохранения и за его пределами. Это постоянный источник вдохновения и мотивации, формирующий как мою личность, так и профессиональные стремления. Месяц черной истории служит постоянным напоминанием об упорстве и стойкости, проявленных сообществом, и вдохновляет меня на реализацию стратегий, направленных на удовлетворение уникальных потребностей в области здравоохранения различных групп населения.

Мне повезло, что в моей роли руководителя Fidelis Care я являюсь сосудом имиджа и посланий, касающихся культуры чернокожих. У чернокожего сообщества есть уникальный набор идеалов, потребностей, проблем и возможностей, которые я могу помочь решить. История чернокожих служит мне компасом, который помогает мне разобраться в тонкостях обеспечения равного доступа к качественному медицинскому обслуживанию. В прошлом году меня номинировали на членство в Совете Fidelis Care по вопросам разнообразия, равенства и инклюзивности, в котором мы постоянно признаем, обучаем, информируем и ценим все культуры.

В Fidelis Care у нас есть уникальная возможность решить проблемы неравенства в отношении здоровья и социального неравенства, с которыми сталкивается чернокожее сообщество, а также выявить возможности для устранения пробелов в уходе. Гипертония, диабет, ожирение и материнское здоровье — вот несколько примеров различий в состоянии здоровья среди чернокожих, которые можно смягчить с помощью надлежащего здравоохранения, питания, физических упражнений и образования.

Во время Месяца черной истории я призываю всех быть целеустремленными и позволить себе быть открытым холстом, пока вы путешествуете по февралю и узнаете о многих замечательных вкладах и нюансах черной культуры.

Джермейн Х. Коулз работает региональным менеджером по продажам Fidelis Care на Лонг-Айленде. Он возглавляет команду руководителей маркетинга и представителей медицинских учреждений, поддерживающих усилия по упрощению регистрации и привлечению потребителей в округах Нассау и Саффолк. Джермейн также является активным членом Совета Fidelis Care по вопросам разнообразия, равенства и инклюзивности. Он получил степень бакалавра Городского университета Нью-Йорка в Куинс-колледже и планирует получить степень магистра общественного здравоохранения.